EPS Savia Salud tiene nuevo gerente

Carlos Mario Montoya fue elegido como nuevo gerente de Savia Salud, en reemplazo de Adriana Velásquez quien estaba en el cargo como gerente encargada.
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Carlos Mario Montoya fue elegido como nuevo gerente de Savia Salud, en reemplazo de Adriana Velásquez quien estaba en el cargo como gerente encargada.

Montoya se desempeñó como médico cirujano y docente universitario en la Universidad Pontificia Bolivariana, además tiene formación en Gerencia en Salud Pública y Gerencia ambiental.  También fue secretario seccional de Salud, director del Área Metropolitana y director de Planeación del Departamento de Antioquia.

Es preciso decir, que el cargo estaba vacante desde la renuncia de Juan David Arteaga, el pasado mes de enero.

La elección fue decidida por la junta directiva de la entidad que surgió como resultado de la voluntad del sector público y privado, dicha junta, tenía sobre su mesa otros dos candidatos: Luz Mariela Sorza Zapata con formación profesional como química farmaceuta y especialista en ciencia y tecnología de alimentos; y Luis Guillermo Vélez Atehortúa quien se desempeñó como médico cirujano, gerente de la EPS Salud Total, Coomeva y Presidente de Cafesalud.

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Retos para Savia Salud EPS

Teniendo en cuenta que Savia Salud EPS es la más grande del régimen subsidiado en Antioquia, con 1,7 millones de afiliados y opera en 116 de los 125 municipios del departamento (en 58 de estos es la única EPS). Se debe buscar de manera urgente mecanismos de salvamento que permitan lograr el pago de sus acreencias que alcanzan casi los 300.000 millones de pesos, una deuda que tiene principalmente con la red hospitalaria pública de Antioquia.

Es decir, Savia Salud debe asegurarse al Acuerdo de Punto Final para el saneamiento de deudas acumuladas, así tendrá mayor liquidez a partir de mecanismos de identificación, auditoría y pago de deudas. Que la EPS se recupere es de vital importancia para que siga asegurando a la población más pobre del departamento, pero prestando servicios con calidad y eficiencia.

Del mismo modo, debe exhortar a sus afiliados a tener hábitos de vida más saludables, implementando programas efectivos de Promoción y Prevención que permitan a la ciudadanía conocer sus derechos en materia de salud, así como los métodos de prevención de enfermedades transmisibles. Ya que hay 58 municipios que tienen a Savia Salud como única alternativa.

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