En un mundo donde la igualdad de género sigue siendo una prioridad, el acceso equitativo de las mujeres al mercado laboral está lejos de ser una realidad. Las responsabilidades de cuidado, en su mayoría no remuneradas, continúan representando la principal barrera que impide a millones de mujeres formar parte de la fuerza laboral. De acuerdo…
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