El nuevo modelo de salud del magisterio vuelve al centro de la agenda pública con una ruta de seguimiento territorial. Entre marzo y abril de 2026, el Ministerio de Educación Nacional desarrolla las Comisiones Nacionales de Salud del FOMAG en 12 departamentos, con el objetivo de escuchar a docentes, veedurías, usuarios y actores locales, y consolidar compromisos para mejorar la prestación del servicio.
¿Qué buscan las Comisiones Nacionales de Salud del FOMAG en el nuevo modelo de salud del magisterio?
Las Comisiones Nacionales de Salud del FOMAG se plantean como espacios de participación y control social en el marco de los compromisos derivados de acuerdos sindicales suscritos con FECODE. La convocatoria incluye, además, a entidades como Procuraduría, Defensoría del Pueblo y Superintendencia Nacional de Salud, en un esquema orientado a recoger necesidades territoriales y verificar el avance de la implementación.
De acuerdo con las funciones establecidas por el Consejo Directivo del Fondo, la Fiduprevisora S.A. tiene a su cargo la implementación administrativa y operativa del modelo de atención en salud y de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) para el magisterio. En ese contexto, las Comisiones cumplen una doble función: canalizar las preocupaciones de usuarios y veedores en cada región y hacer seguimiento a la estabilización del modelo, así como a los compromisos adquiridos por la Fiduprevisora para ajustar la operación en territorio.
El Ministerio de Educación informó que estos espacios se extenderán hasta abril y están diseñados para generar compromisos puntuales que se traduzcan en mejoras verificables en la red de servicios, la gestión farmacéutica, la contratación de prestadores y los componentes de salud ocupacional vinculados al magisterio.
Cronograma territorial: sedes previstas en marzo y abril de 2026
En el mes de marzo, las Comisiones de Salud están programadas en:
- Barranquilla (Atlántico)
- San José del Guaviare (Guaviare)
- Inírida (Guainía)
- Pasto (Nariño)
Para el mes de abril, se realizarán en:
- Santa Marta (Magdalena)
- Mitú (Vaupés)
- Popayán (Cauca)
- Arauca (Arauca)
- Neiva (Huila)
Adicionalmente, el Ministerio reportó que las Comisiones ya se realizaron previamente en:
- Puerto Carreño (Vichada)
- Pereira (Risaralda)
- Riohacha (La Guajira)
En estas jornadas, desarrolladas entre enero y febrero, se definieron compromisos concretos orientados a resolver problemas operativos y a mejorar la continuidad del servicio en aspectos sensibles para los usuarios, especialmente entrega de medicamentos, primer nivel de atención, contratación de red y componentes de SST.
Compromisos en Vichada: medicamentos, primer nivel y gestores presenciales
En Puerto Carreño (Vichada), la Comisión permitió establecer una ruta para atender inquietudes relacionadas con dos frentes críticos: la entrega de medicamentos y la garantía del primer nivel de atención.
Entre los compromisos definidos, se acordó una revisión de la base de medicamentos pendientes para asegurar su entrega completa mediante las estrategias definidas por el gestor farmacéutico. En paralelo, se anunció un estudio técnico de variables necesarias para la contratación de la red de prestadores, con el propósito de fortalecer la disponibilidad del primer nivel en el territorio.
Como medida de apoyo para trámites y atención en municipios, se definió la designación de gestores presenciales en Cumaribo, La Primavera y Santa Rosalía, buscando mejorar la gestión operativa y el acceso efectivo a servicios para docentes y sus familias.
Ajustes estructurales en Risaralda: médico laboral y mesas de SST con veeduría
En Pereira (Risaralda), el diálogo se enfocó en precisar ajustes estructurales dentro del modelo de salud del FOMAG, con énfasis en el componente de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Uno de los acuerdos centrales fue avanzar en la definición de la provisión del médico laboral en cada ente territorial. Asimismo, se acordó la realización de una mesa departamental de SST, con participación de veedurías, Entidades Territoriales Certificadas y otros actores involucrados, con el fin de mejorar coordinación, seguimiento y resolución de alertas asociadas a salud ocupacional.
Adicionalmente, se definió la realización de mesas contractuales con prestadores del departamento, garantizando la presencia de veeduría para reforzar transparencia, trazabilidad y cumplimiento de los acuerdos que estructuren la red de atención.
En La Guajira: oportunidad en medicamentos y planeación contractual de la red
En Riohacha (La Guajira), los compromisos se concentraron en dos líneas: mejorar la oportunidad en la entrega de medicamentos y fortalecer la planeación contractual.
Se acordó completar entregas pendientes y garantizar que el suministro se realice dentro de los tiempos establecidos. Cuando esto no ocurra, el compromiso incluye implementar mecanismos alternativos de entrega que eviten afectaciones directas a los usuarios.
En paralelo, se estableció la socialización del cronograma y la planeación de contratación para prestadores de primer nivel y nivel complementario, con el objetivo de brindar mayor claridad y estabilidad en la red de servicios disponible para el magisterio en el departamento.
Enfoque territorial y seguimiento: el mensaje del Ministerio de Educación
El Ministerio de Educación señaló que el Gobierno Nacional mantendrá abiertos estos espacios de diálogo y seguimiento, con un trabajo articulado entre Fiduprevisora, entidades territoriales y organizaciones del magisterio. La apuesta, según lo informado, es avanzar hacia un servicio oportuno, eficiente y con enfoque territorial, apoyado en compromisos operativos concretos, participación de veedurías y seguimiento institucional.
En la práctica, el desarrollo de Comisiones en 12 departamentos durante marzo y abril consolida un mecanismo de escucha y ajuste del modelo en terreno, con compromisos que ya incluyen acciones sobre entrega de medicamentos, fortalecimiento del primer nivel, planeación contractual, y la implementación de componentes de SST como el médico laboral y mesas técnicas con participación de actores locales.
